HR Officer

Hotel Joko Fruit · 📍 Cikarang, Jawa Barat · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 7.000.000 – Rp 12.000.000 per month
Hotel Joko Fruit sedang mencari seorang HR Officer yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah sebuah hotel bintang 4 yang terletak di Cikarang, Jawa Barat, dan kami mencari seorang profesional yang berdedikasi tinggi untuk membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia kami dengan baik. Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan lingkungan kerja yang menyenangkan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Mengelola data karyawan dan memastikan semua informasi karyawan selalu up-to-date.,Mengelola proses pengembangan karyawan dan memberikan pelatihan sesuai kebutuhan.,Membantu dalam mengelola gaji dan kehadiran karyawan.,Membantu dalam mengelola hubungan industrial dan memastikan kepuasan karyawan.,Membantu dalam mengelola asuransi dan manfaat karyawan.,Membantu dalam mengelola proses pensiun dan manfaat pensiun karyawan.,Membantu dalam mengelola proses administrasi umum sumber daya manusia.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau Diploma dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 2 tahun pengalaman kerja di bidang HR atau sumber daya manusia.,Memiliki pengetahuan yang baik tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja secara efektif dalam tim.,Memiliki kemampuan analisis dan pengambilan keputusan yang baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dapat mengelola waktu dengan baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak sumber daya manusia seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengelola data karyawan dan memastikan semua informasi karyawan selalu up-to-date.Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.Kemampuan untuk mengelola proses pengembangan karyawan dan memberikan pelatihan sesuai kebutuhan.Kemampuan untuk mengelola gaji dan kehadiran karyawan.Kemampuan untuk mengelola hubungan industrial dan memastikan kepuasan karyawan.Kemampuan untuk mengelola asuransi dan manfaat karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses pensiun dan manfaat pensiun karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses administrasi umum sumber daya manusia.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait